Om arbejdsmiljø og opstart
Vi ser et godt arbejdsmiljø som en ledelsesopgave, der udøves i tæt og trygt samarbejde med medarbejdere, arbejdsmiljøgruppen og MED-udvalget. Arbejdsmiljøet gennemføres ud fra de lagte strategier og ud til hver enkelt team.
Når du begynder hos os, vil du indgå i et 3 måneders introforløb som bl.a. består af introduktion til:
- Dokumentationssystem og målarbejde v. fagkoordinator
- LA2 v. afdelingens ressourceperson
- Teknologisk understøttelse af borgerne v. ressourceperson
- Det sundhedsfaglige område v. medicinansvarlig eller sygeplejerske
- MED, TRIO, AM-spørgsmål og retningslinjer v. AMR eller TR
- Retningslinjer for at melde sig syg v. afdelingsleder
Du vil også få et antal 1:1 vagter, hvor du følges med en kollega. Her vil du få introduktion til afdelingens borgere og til de daglige rutiner.
Din afdelingsleder vil også løbende følge op på din introduktion.
Vi bestræber os på, at oplære dig så godt vi kan til vores arbejdsplads - men ansvaret er dit for at få den viden, du har behov for. Det er der altid mulighed for.
Se video om LMU